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 标题:关于教师绩效工资
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游客:042828

发布时间: 14-01-15 16:28
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为什么校长绩效工资是全市平均水平的1.3倍,而各个学校平均水平却不一致,建议各个学校奖励性绩效工资全市统一标准
发布时间:2014-01-15 16:28:28
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11 楼
游客:073334

发布时间: 2014-01-18 19:33:34
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我觉得探索中心小学教师到村小支教政策的出发点是好的,值得兄弟学校学习和推广。但是支教队伍应该更多吸纳领导班子成员,市县两级骨干教师和高级职称教师,如果都是初级职称人员参与,此类支教是否更具实效,是否会沦为一种不良工具,是否会滋生腐败?
回帖时间:2014-01-18 19:33:34
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12 楼
游客:074208

发布时间: 2014-01-18 19:42:08
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上级主管部门对个别中心小学试行的教师支教政策应该做好指导、监督、考核工作,保证支教政策不偏不倚,真正发挥党员模范作用和名师效应,真正给村小教学带来实效。同时遵从学校推荐、教师自愿的原则,保证中心小学本部教学工作稳定有序开展。
回帖时间:2014-01-18 19:42:08
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13 楼
游客:083643

发布时间: 2014-01-18 20:36:43
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陶冲也是,黄一人说的算。
回帖时间:2014-01-18 20:36:43
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14 楼
游客:122514

发布时间: 2014-01-19 12:25:14
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唉,这年头一定要当领导,哪怕是副的也行。
回帖时间:2014-01-19 12:25:14
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15 楼
游客:035118

发布时间: 2014-01-19 15:51:18
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老梅也是刘一人说了算,副校长都不知道
回帖时间:2014-01-19 15:51:18
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16 楼
游客:043140

发布时间: 2014-01-19 16:31:40
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反腐倡廉需要大家共同努力,2014年更多的苍蝇才会拍死。
回帖时间:2014-01-19 16:31:40
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17 楼
游客:070344

发布时间: 2014-01-20 19:03:44
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支教?监管不当就会变成滋生腐败的温床呀。年龄,履历,条条框框都是量体裁衣。有人年纪大,有人资格老,有人刚调动,所以你们懂的。
回帖时间:2014-01-20 19:03:44
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18 楼
游客:091339

发布时间: 2014-01-20 21:13:39
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天底下锅都是仰着烧,忍着点吧!
回帖时间:2014-01-20 21:13:39
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19 楼
游客:093536

发布时间: 2017-06-30 09:35:35
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今天学校终于把绩效分配表张贴出来了,我带一个班数学还兼班主任,请问绩效为何比不代课的老师或者校领导还要少,是谁偷走了我们的蛋糕。双中领导
回帖时间:2017-06-30 09:35:35
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20 楼
游客:120859

发布时间: 2017-06-30 12:08:59
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我一个同事在老家高中吃空饷,挂个名字,发的钱,校长拿一半,下班还要给校长写演讲稿,我也是醉了
回帖时间:2017-06-30 12:08:59
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